目前分類:活動列表 (70)

瀏覽方式: 標題列表 簡短摘要

 104年12月14、15日(星期一、二)本會假台北啤酒工場大禮堂辦理年度第三梯次勞工教育講習,第三梯次參加的學員,基本上是各會員工會比較資淺的工會幹部,希望透過這次講習,讓參與的學員瞭解工會的運作以及公司經營的現狀,尤其,林讚峰總經理在講到公司的產品有多優質時,特別舉了一個實例,總經理說他有一次參加一個餐敘,特別帶了公司市價一千兩百元的產品歐瑪威士忌去,而參與餐會的貴賓,也有帶國內某民營酒廠一瓶五千元以上賣得不錯的高檔威士忌!而當大家先行賞味我們公司的歐瑪威士忌之後,再去品飲另牌威士忌之時,卻覺難以下嚥!這樣「高下立判」的品質落差!實在令人士氣大振。

    但,比較好喝又比較便宜,典型的「物美價廉」!卻不見得,賣得比較好!這個問題是真的需要大家做深度省思的!

    經過兩天課程的洗禮,相信參與的學員們對工會的相關法令以及運作都有進一步的認識,對公司的經營現狀及未來展望更能深入瞭解。

 

union89315709 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

 104年12月10日(星期四)本會假台北啤酒工廠大禮堂,辦理聯合會60周年慶活動,這次活動靜態方面,展出我們聯合會的舊相片、歷史活動的布條、標語、菸酒勞工刊物、歷任理事長的談話影像紀錄等,前來共襄盛舉的來賓除許多友會理事長之外,還有立法委員費鴻泰,而本次總統、副總統選舉,代表國民黨出征的副總統候選人王如玄(前勞委會主委),因為是我們聯合會的顧問,所以,百忙中特地撥冗前來,也因為王如玄的蒞臨,讓本次活動掀起一波波高潮,離場前,副總統候選人王如玄還特地幫我們的年菜「薑母鴨」推廣入鏡!也算是「額外收穫」!

60週年慶祝活動本會趙理事長致詞.jpg

60週年慶-費鴻泰委員致詞.jpg

60週年慶-王如玄顧問致詞.JPG

union89315709 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

104年11月23日(星期一)本會食品委員會委員前往桃園郭元益食品工廠參觀訪問,郭元益食品廠是透過張上萬董事的情誼安排接待參訪的,郭元益食品在國內喜餅市場是擁有相當高的市佔率與知名度,食品委員們能親臨參訪,對於製程的「一塵不染」與流程的順暢,果然是有大廠的水準。

 

參訪郭元益食品廠.JPG


union89315709 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

  104年11月9、10日(星期一、二)本會假台北啤酒工場大禮堂辦理年度第二梯次勞工教育講習,在講勞動三法與工會的關係這個議題時,本會找了勞動部王厚偉司長前來授課,王司長特別以實例說明,「由淺入深」引導大家輕鬆認識勞動三法。公司經營策略執行現況及面臨之問題,則邀請林讚峰總經理向學員們說明。第二天的課程則安排參觀啤酒廠,讓大家瞭解這麼新鮮好喝的台啤是怎麼做出來的!最後課程則是由聯合會趙銘圓理事長向大家說明聯合會的近期工作重點以及互動意見交流。

 

第二梯勞教勞動部勞動關係司王厚偉司長授課情形.JPG

第二梯勞教學員上課情形.JPG

union89315709 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

104年10月28日 與財政部吳當傑次長座談

union89315709 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

104年10月26日 韓國菸草人參勞動組織訪台

union89315709 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

104年10月25日 賴士葆文山區總部成立大會

union89315709 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

104年10月21日(星期一) 16時00分理事長趙銘圓參加財政部所屬事業單位工會理事長與部長座談會,部長因另有要公不克主持,由次長吳當傑主持,本會提出多項訴求,包括績效獎金發放改採以盈餘提撥方式、國營事業單位調薪應與公務機關脫鉤、調薪方式比照中華郵政公司等等......,希望透過這次的溝通交流讓主管機關了解基層單位的希望與要求。


union89315709 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

103年10月4日 (星期日)  理事長趙銘圓偕同文宣劉耀中參加由宜蘭縣宜蘭酒廠舉辦的【2015宜蘭縣酒節活動】,活動熱鬧非凡。


union89315709 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

103年9月24日(星期四) 中華民國菸業協會假綜合研究所會議室討論「臺灣菸品走私問題及市場現況」,本會由理事長趙銘圓及黃坤鎮常務理事、謝麗紅常務理事、謝春斌董事、蔡登順董事、張上萬董事、林文江理事、秘書長陳木炎、文宣李芯晏、總務劉耀中出席參加,會中針對菸品走私及市場現況從不同的角度分享寶貴的經驗及建議。

 


union89315709 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

104年7月8日(星期三),上午10時,立法委員陳明文在青島一館會議室召開輔導菸農轉作研商會議,由曾俊凱副總、陳宴超協理、趙銘圓理事長、謝春斌董事、張上萬董事、蔡登順董事、陳木炎秘書長一同前往立法院與台灣菸業生產事業協進會的菸農進行研商。

臺灣菸酒公司自91年專賣制度廢止後,菸葉回歸「一般作物」,不再受特許保障。但公司基於照顧菸農與協助政府振興農業,當時同意通過「臺灣省菸草耕作撤銷菸農種植許可補償處理要點」,每公頃提供菸農105萬元的補償金,發放金額一共高達66億元。不過,儘管菸農已經拿到補償金,但依舊照種不誤,並且在立委帶領下,向政府施以高壓,要求菸酒公司照單全收。

本公司不願購買國產菸葉,主要原因如下:

、菸葉因種植收購方式改變,品質不佳,只可做填充料,造成本公司保存不易。

union89315709 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

103年9月16日-18日(星期三~星期五)  本會假高雄福容飯店舉辦臺灣菸酒股份有限公司工會全國聯合會104年勞工教育工會業務研習班,各基層工會參加學員共115人參加,第一天的課程由董事長徐安旋及人力資源處周嘉新處長主講並與參加學員進行座談,第二天由本會趙理事長授課並就本公司未來發展及改革與學員進行雙向溝通,第三天邀請台中市政府調解委員齊燕魯講授工會組織發展及工會法規,學員經過這次勞工教育活動除增進工會相關業務的知識外,也透過與公司及工會領導階層與學員之間的雙向溝通彼此交換意見。

 

 

union89315709 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

104年8月19日(星期三) 下午4時,本會趙銘圓理事長偕同謝麗紅常務理事、陳木炎秘書長;總公司也派了林讚峰總經理、人力資源處周嘉新處長一同前往財政部,與吳當傑次長聊一聊!本會向次長提出了四項訴求:分廠分照、公司公保轉勞保員工權益問題、未放棄公務員資格身分之職員無法升遷問題、設立「子公司」,整起座談氣氛融洽,吳當傑次長對於工會提出的一些看法及訴求,很誠意的聽取意見,也很認真的給予幫助,會後還說很歡迎我們常去坐坐,意見交流。


union89315709 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

104年7月21日(星期二),上午11時,本會趙銘圓理事長偕同陳木炎秘書長、文宣處李芯晏幹事,前往財政部國庫署拜會署長阮清華,主要是阮署長甫才接任新職,所以是禮貌性拜訪恭賀履新,再者也透過輕鬆的意見交換,瞭解政府相關單位對於最近的熱們話題”菸廠設立”的態度是什麼?趙銘圓理事長也趁此機會將國際上各國對菸廠設立的限制,向署長說明,以為後續政府單位處理此案之參考。


union89315709 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()


union89315709 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()


104年6月24日(三)下午理事長率本會常務理事、工會幹部至董氏基金會樓下抗議部分反菸團體長期領取菸捐補助,左手拿錢右手則污名化菸品產業勞工,是假正義、假道德。趙銘圓理事長呼籲,菸捐應回歸稅制、菸捐使用應透明化,反菸團體也不應污名化從業員工。部落客獅子王於董氏基金會架設的「華文戒菸網」部落格上,指稱台灣菸酒公司工會理事長趙銘圓是殺人如麻的菸商,本案在經過台北地方法院判決反菸團體需要賠償1元以及刊登道歉啟事,由此可知反菸團體真的是要錢還要裝高尚,本次記者會順利圓滿成功感謝下列各友會熱情聲援中華民國全國聯合總工會秘書長任睦杉、兆豐銀行工會理事長邱奕淦、華南銀行工會蔡英德、台灣銀行企業工會理事長吳振昌、凱基銀行工會理事長方姚駿、健保局工會理事長楊碧甘、第一金控理事長宋介馨。


union89315709 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()


薛光傑先生於104年6月15日在部落格上公開向趙銘圓理事長鄭重道歉


union89315709 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

104年4月21日(星期二)趙銘圓理事長偕同監事會召集人黎信富、蔡登順董事、謝春斌董事、張上萬董事、方勝農常務理事、謝麗紅常務理事、謝浩忠常務理事前往總公司與董事長進行溝通會,會議幾項重點如下:一、PMI授權案 二、泰山飲品授權案 三、流通事業部對外招考名額限縮  四、請董事長召開與工會雙向座談會


union89315709 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

     104年4月15、16日(星期三、四)聯合會在南投晶園休閒渡假村召開第23屆第7次理監事會暨104年度模範勞工表揚大會,林讚峰總經理、台中營業處劉偉欽經理、埔里酒廠江烘貴廠長、烏日啤酒廠許永禎廠長等嘉賓蒞臨。

       趙理事長銘圓表示:今年特別選擇在山明水秀的國家公園日月潭晶園休閒渡假村舉辦「104年度模範勞工表揚大會」,讓今年來自各基層的每位模範勞工能夠暫時放下緊張的工作壓力,享受一下輕鬆、清晰的陽光、新鮮的芬多精。


union89315709 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

104年3月26日(星期四)上午10時30分,馬奇園專案小組與宏國關係企業一同前往現場勘場,由宏國關係企業先做初步評估後視評估結果再行研商後續。


union89315709 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

1 234